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事业单位如何进行人力资源管理与绩效考核

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【摘要】 面对经济全球化、信息化的时代浪潮,事业单位必须借鉴国内外人力资源管理的理论和方法,建立起以人为本、体现出人与知识的价值的、高绩效的人力资源管理模式,建立起能够参与外部人才竞争的人才使用和开发机制。而如何进行事业单位绩效考核和评估关乎到这一目的能否顺利完成。基于此目的,文章对我国事业单位人力资源管理与绩效考核进行了探究。

【关键词】 人力资源管理绩效考核事业单位
  • 【文献出处】 当代经济(下半月) ,Contemporary Economics , 编辑部邮箱 ,2007年09期
  • 【分类号】D630.3
  • 【被引频次】42
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